(ANSA) - PERUGIA, 17 GIU - "Campagne promozionale efficaci,
maggiore attenzione delle istituzioni al settore, risultati in
forte crescita per l'aeroporto San Francesco, aumento della
dinamicità e della competitività delle imprese del settore sono
alcuni degli elementi principali di una stagione turistica che
si annuncia migliore di quella del 2022, che già raggiunse
livello molto buoni. Resta tuttavia intatto il problema del
reperimento del personale: oltre un'assunzione su due in Umbria
è di difficile reperimento". Lo afferma Giorgio Mencaroni,
presidente della Camera di commercio dell'Umbria.
"I dati del Sistema Informativo Excelsior sulle previsioni di
assunzioni da parte delle imprese - sottolinea Mencaroni -
consegnano per l'Umbria un mese di giugno negativo (-5% gli
avviamenti al lavoro rispetto a giugno 2022), ma una forte
ripresa nei mesi di luglio e agosto, che permetterà di chiudere
il trimestre giugno-agosto con 350 avviamenti +2,3%, rispetto
allo stesso trimestre 2022. In questo contesto crescono, ma
assai meno della media nazionale, gli avviamenti al lavoro
nell'industria in senso stretto, mentre le costruzioni mostrano
un buon risultato (+6,5%, sopra il dato italiano) e il commercio
marca -0,5%, penalizzato dalla riduzione dei volumi a causa
della riduzione del potere d'acquisto delle famiglie provocata
dall'alta inflazione. Il protagonista di questo trimestre estivo
è tuttavia il turismo che, considerato nella sua formula
'stretta' "Servizi di alloggio e ristorazione; servizi
turistici", in Umbria vede le imprese del settore aver
programmato il 7,6% delle assunzioni in più rispetto allo stesso
trimestre 2022, dato che è il quinto migliore d'Italia e oltre
tre volte a quello medio nazionale (+2,3%). (ANSA).