Nuove regole per "il raggiungimento
di un'effettiva parità di genere" alla Farnesina. Sono contenute
in una circolare interna firmata dal segretario generale Ettore
Sequi, che si sofferma in particolare su tre aspetti:
l'impostazione dei metodi di lavoro, la tutela della
genitorialità e l'organizzazione di eventi in Italia e
all'estero. In ognuno di essi, secondo quanto si apprende, viene
sottolineata la necessità di realizzare un ambiente di lavoro
inclusivo, nel quale "il contributo di tutte le componenti, e in
particolare di quella femminile, sia valorizzato appieno".
"Si tratta in definitiva di contribuire a promuovere una
società più giusta, plurale, rappresentativa ed efficiente,
nonché per la Farnesina di adottare e sostenere i più elevati
standard sulla parità di genere, in sintonia con i principali
partner internazionali e le organizzazioni multilaterali",
scrive Sequi nella circolare.
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